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  • Foto del escritor: Amparo Wong
    Amparo Wong
  • 5 dic 2024
  • 5 Min. de lectura

TRIBUTARIO 

  1. CONCEPTO 017524 int 775 DE 2024. CONFORME AL ARTÍCULO 640 DEL ESTATUTO TRIBUTARIO, LA DIAN PERMITE REDUCCIONES DE SANCIONES TRIBUTARIAS DEL 50% O 75% DEPENDIENDO DE LA NO REINCIDENCIA EN 4 O 2 AÑOS RESPECTIVAMENTE. Ver más

  2. CONCEPTO 019784 DE 2024, ARTÍCULO 18 DEL EST. TRIBUTARIO, EN LOS CONTRATOS DE COLABORACIÓN EMPRESARIAL QUE INCLUYAN UN RENDIMIENTO GARANTIZADO, LA OPERACIÓN SE TRATARÁ FISCALMENTE COMO UNA RELACIÓN ENTRE PARTES INDEPENDIENTES, CONSIDERÁNDOSE UNA ENAJENACIÓN O PRESTACIÓN DE SERVICIOS SUJETA A LAS NORMAS TRIBUTARIAS GENERALES, INCLUYENDO EL IVA.Ver más

  3. DIAN, SEGÚN EL CONCEPTO 020014 DE 2024, CON FUNDAMENTO  DEL ARTÍCULO 20 DEL DECRETO 1165 DE 2019, EL EXPORTADOR ES RESPONSABLE DE CUMPLIR CON LAS OBLIGACIONES ADUANERAS DESDE LA PRESENTACIÓN DE LA SOLICITUD DE EMBARQUE HASTA LA FINALIZACIÓN DE LA OPERACIÓN DE EXPORTACIÓN, INDEPENDIENTEMENTE DEL TÉRMINO DE NEGOCIACIÓN INCOTERM ACORDADO.Ver más

  4. CAMBIOS CLAVE EN INFORMACIÓN EXÓGENA 2024" DIAN MODIFICÓ LAS REGLAS PARA LA INFORMACIÓN EXÓGENA DEL AÑO GRAVABLE 2024 MEDIANTE LA RESOLUCIÓN 188. ESTOS CAMBIOS IMPACTARÁN LOS REPORTES A PARTIR DE 2025. Ver Más 

  5. LA DAN RESOLVIÓ DUDAS SOBRE CÓMO MANEJAR LOS INCUMPLIMIENTOS EN ACUERDOS DE PAGO TRIBUTARIOS, ALINEANDO LA LEY 2155 DE 2021 CON EL ESTATUTO TRIBUTARIO. Ver Más

  6. DIAN ACLARÓ EL PROCEDIMIENTO PARA RETENER EN LA FUENTE PAGOS A RESIDENTES FISCALES MEXICANOS, DESTACANDO LA IMPORTANCIA DE IDENTIFICAR CORRECTAMENTE LOS SERVICIOS SEGÚN EL CDI. Ver Más

  7. CAMBIO IMPACTARÁ EL BOLSILLO, DIAN PRESENTA EL PROYECTO DE RESOLUCIÓN PARA AJUSTAR LA UVT, UNA CIFRA CLAVE PARA IMPUESTOS Y OBLIGACIONES. Ver Más

  8. NUEVO FORMULARIO 350 DE LA DIAN DEMANDA PRECISIÓN AL REPORTAR RETENCIONES, CUALQUIER MODIFICACIÓN INDEBIDA EN LAS RETENCIONES PRACTICADAS PUEDE RESULTAR EN PENALIDADES GRAVES. Ver Más


LABORAL 

  1. LA SU107-24 ESTABLECE QUE LAS ADMINISTRADORAS DE FONDOS DE PENSIONES (AFP) TIENEN LA CARGA PROBATORIA DE DEMOSTRAR QUE BRINDARON INFORMACIÓN CLARA, COMPLETA Y COMPRENSIBLE SOBRE LAS IMPLICACIONES DEL TRASLADO ENTRE REGÍMENES PENSIONALES Y EN CASO DE NO PODER DEMOSTRARLO, PROCEDE LA INEFICACIA DEL TRASLADO.Ver más

  2. LA UGPP REFUERZA SUS ACCIONES PARA VERIFICAR LOS INGRESOS BASE DE COTIZACIÓN, SOLICITANDO EVIDENCIA CLARA Y DETALLADA SOBRE LOS PAGOS EFECTUADOS Y LOS DÍAS LABORADOS.Ver Más

  3. EL PROYECTO DE LEY NO. 459 DE 2024 CÁMARA – NO. 051 DE 2023 SENADO, ESTÁ A PUNTO DE SER DEBATIDO PARA SU APROBACIÓN. ESTA INICIATIVA PODRÍA ELIMINAR LA TUTELA COMO MECANISMO DE DEFENSA CONTRA DESPIDOS INJUSTIFICADOS Y AFECTARÍA LA ESTABILIDAD LABORAL REFORZADA DE LOS TRABAJADORES EN CONDICIONES ESPECIALES. Ver más

  4.  EL PROYECTO DE LEY 459-24 BUSCA MODERNIZAR EL CÓDIGO PROCESAL DEL TRABAJO DESPUÉS DE 76 AÑOS, ADAPTÁNDOLO A LAS NUEVAS REALIDADES LABORALES Y CREANDO UNA TEORÍA GENERAL DEL PROCESO LABORAL AUTÓNOMA QUE RESPONDA A LOS DESAFÍOS DEL TRABAJO CONTEMPORÁNEO. Ver más

  5. PARA LOs TRABAJADORES DE S,DE VIGILANCIALOS COSTOS DE LA REFORMA LABORAL, SE TRADUCIRÁ EN UN AUMENTO DEL 18,6% EN LA TARIFA DE LOS SERVICIOS, ENCARECIENDO SIGNIFICATIVAMENTE LA CONTRATACIÓN DE VIGILANCIA FORMAL Y AUMENTARA EL DESEMPLEO. Ver más

  6. DIAN CONCEPTO 017535 DE 2024, LOS INTERESES GENERADOS DESDE LA EJECUTORIA DE LA SENTENCIA HASTA EL MOMENTO DEL PAGO EN CASOS LABORALES DEBEN SOMETERSE A LA RETENCIÓN EN LA FUENTE CON TARIFA PROGRESIVA DEL ARTÍCULO 383 DEL EST.TRIBUTARIO, YA QUE SON ACCESORIOS A LA OBLIGACIÓN LABORAL PRINCIPAL.Ver más.

  7. C.CONSTITUCIONAL ST-306 DE 2024 EL CONSUMO RECREATIVO DE SUSTANCIAS PSICOACTIVAS FUERA DEL HORARIO LABORAL PUEDE SER JUSTA CAUSA DE DESPIDO CUANDO GENERA RIESGOS PARA LA SEGURIDAD EN EL TRABAJO. Ver más

  8. LAS EMPRESAS DEBEN MONITOREAR CUANDO SUS EMPLEADOS CUMPLEN LOS REQUISITOS PARA PENSIONARSE, PERO NO PUEDEN FORZAR SU RETIRO SIN SU CONSENTIMIENTO. Ver Más

  9. LA JURISDICCIÓN COLOMBIANA SOBRE CONTRATOS CON ORGANISMOS INTERNACIONALES SOLO APLICA SI SE DEMUESTRA UNA VERDADERA RELACIÓN LABORAL, NO EN CONTRATOS CIVILES O DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS, SEGÚN CRITERIO DE LA CORTE CONSTITUCIONAL. Ver más

  10. EL PACTO DE SALARIO INTEGRAL DEBE SER POR ESCRITO, LA CORTE CONSTITUCIONAL ACLARA QUE PARA QUE UN SALARIO INTEGRAL SEA VÁLIDO, DEBE CONSTAR POR ESCRITO, ASEGURANDO ASÍ LA ACEPTACIÓN EXPRESA DEL TRABAJADOR Y LA LEGALIDAD DEL ACUERDO.Ver más

  11. REFORMA LABORAL AFECTARÍA A QUIENES DEPENDEN DE HORAS EXTRAS, CAMBIOS PROPUESTOS PODRÍAN IMPACTAR Ver Más

EMPRESARIAL TEXTIL.

  1. LA EMPRESA MATRIZ DE ZARA LANZA UN FONDO PARA IMPULSAR LA INNOVACIÓN TEXTIL, CON ÉNFASIS EN TECNOLOGÍA Y SOSTENIBILIDAD Ver Más

  2. ARTURO CALLE PROTEGE SU IDENTIDAD DE MARCA CON FALLO DE LA SIC QUE RESPALDA A LA RECONOCIDA MARCA EN UNA DISPUTA LEGAL POR EL REGISTRO DE UN LOGO SIMILAR. Ver Más

  3. UNA ALIANZA INNOVADORA: BURGER KING Y KOAJ, COLABORACIÓN ENTRE AMBAS MARCAS DA LUGAR A UNA COLECCIÓN QUE FUSIONA MODA Y CULTURA POP. Ver Más

  4. H&M LANZA OFERTAS PARA TODOS LOS BOLSILLOS, LA TIENDA SORPRENDE CON REBAJAS SIGNIFICATIVAS, OFRECIENDO PRENDAS DESDE $23,000.Ver Más

  5. A PESAR DE LOS AVANCES SIGNIFICATIVOS, EL 57% DE LOS EMPRESARIOS AÚN NO EXPORTA, LIMITANDO SU ALCANCE GLOBAL. PRODUCTOS COMO TOALLAS Y ROPA DE TOCADOR LIDERAN EL CRECIMIENTO, AUNQUE ALGUNOS SEGMENTOS COMO LAS FAJAS ENFRENTAN CAÍDAS EN LA DEMANDA.Ver Más


OTROS EMPRESARIALES.

  1. RECIENTEMENTE INAUGURADO EN BOGOTÁ, IZUMI PROMETE SER UN REFERENTE CULINARIO NACIONAL POR SU INNOVACIÓN Y CALIDAD Ver más

  2. ABRIRÁN GIGANTE CENTRO COMERCIAL EN COLOMBIA Y MÁS DE 70 MARCAS LLEGARÁN EN 2025 A KRISTAL MALLS CARTAGENA SERÁ EL MAYOR CENTRO COMERCIAL DE LA COSTA CARIBE, CON MÁS DE 200 TIENDAS Y UNA LAGUNA ARTIFICIAL. Ver Más

  3. DESAFÍOS ECONÓMICOS MUNDIALES REQUIEREN ESTRATEGIAS FIRMES, ESTRATEGIA DE LA MANUFACTURERAS CHINAS. Ver Más

  4. NOBEL DE ECONOMÍA CUESTIONÓ LA ESTRATEGIA DEL GOBIERNO, EL ECONOMISTA ADVIERTE SOBRE LA FALTA DE PLANIFICACIÓN EFECTIVA PARA TRANSFORMAR EL PAÍS. Ver Más

  5. COMPENSAR IMPULSA MIPYMES HACIA LA EFICIENCIA, ESTE PROGRAMA BUSCA MEJORAR LA PRODUCTIVIDAD DE PEQUEÑAS Y MEDIANAS EMPRESAS. Ver Más

  6. CALI BUSCA CONVERTIRSE EN UN EPICENTRO EMPRESARIAL, NUEVAS INICIATIVAS Y ALIANZAS IMPULSAN EL DESARROLLO ECONÓMICO EN LA REGIÓN. Ver Más

  7. CÁMARA DE COMERCIO DE CALI, BAJO EL LIDERAZGO DE LUIS FERNANDO PÉREZ MARCA UN ANTES Y UN DESPUÉS EN EL DESARROLLO REGIONAL. Ver Más

  8. CARULLA SE REINVENTA CON PRECIOS MÁS COMPETITIVOS, LA CADENA SORPRENDE CON DESCUENTOS AGRESIVOS QUE BUSCAN POSICIONARLA FRENTE A LA COMPETENCIA. Ver Más

LEGAL 

  1. MENORES DE 14 AÑOS NO PODRÁN CREAR CUENTAS O ACCEDER A REDES SOCIALES SIN AUTORIZACIÓN DE SUS PADRES Y ACCESO  BLOQUEADO ENTRE LAS 10 DE LA NOCHE Y LAS 6 DE LA MAÑANA PARA LOS MENORES AUTORIZADOS. MEDIDAS CONTEMPLADAS EN EL PROYECTO DE LEY 261 DE 2024, DENOMINADO LEY DE PROTECCIÓN A MENORES DE EDAD EN REDES SOCIALES. Ver más

  2. DIVORCIO POR VOLUNTAD UNILATERAL A UN PASO DE SER LEY, ESTE CAMBIO BUSCA SIMPLIFICAR EL PROCESO DE DISOLUCIÓN DEL MATRIMONIO, ELIMINANDO LA OBLIGATORIEDAD DE UN ACUERDO MUTUO O CAUSAL ESPECÍFICA, EN FAVOR DE LA AUTONOMÍA INDIVIDUAL. Ver Más

  3. CONGRESO APROBÓ LA ELIMINACIÓN DEL MATRIMONIO INFANTIL DEL CÓDIGO CIVIL COLOMBIANO, UNA MEDIDA QUE REFUERZA LOS DERECHOS DE LOS MENORES AL PROHIBIR CUALQUIER TIPO DE UNIÓN MATRIMONIAL ANTES DE LOS 18 AÑOS, INCLUSO CON EL CONSENTIMIENTO DE LOS PADRES.  Ver Más

  4. EXIGEN PRECISIÓN EN SOLICITUDES DE INDEMNIZACIÓN EN CASOS DE RESPONSABILIDAD CIVIL EXTRACONTRACTUAL, SE REAFIRMA LA NECESIDAD DE QUE LAS DEMANDAS DE INDEMNIZACIÓN ESPECIFIQUEN CLARAMENTE LOS PERJUICIOS RECLAMADOS.   Ver Más

  5. CORTE SUPREMA ACLARÓ QUE UN VÍNCULO MATRIMONIAL PREVIAMENTE DISUELTO, PERO NO REGISTRADO NO CONSTITUYE UN IMPEDIMENTO PARA CONTRAER NUEVAS NUPCIAS.  Ver Más

TECNOLÓGICO

  1. META DESARROLLA PARA WHATSAPP FUNCIONALIDAD QUE PERMITE TRANSCRIBIR LAS NOTAS DE VOZ PERSONALES EN EL PROPIO DISPOSITIVO. Ver más

  2. STARLINK: EL INTERNET SATELITAL DE ELON MUSK YA ESTÁ DISPONIBLE PARA CELULAR, OFRECE CONEXIÓN MÓVIL EN ÁREAS REMOTAS USANDO SATÉLITES, EN ALIANZA CON T-MOBILE.Ver Más

  3. GOOGLE RECHAZA MEDIDAS ANTIMONOPOLIO QUE AFECTARÍAN SU COMPETITIVIDAD E INNOVACIÓN TECNOLÓGICA.Ver más

  4. LG REDEFINE ÁREAS CLAVE COMO IA Y TECNOLOGÍA LIMPIA, ALINEÁNDOSE CON SU VISIÓN 2030. Ver más


 
 
 
  • Foto del escritor: Amparo Wong
    Amparo Wong
  • 5 nov 2024
  • 5 Min. de lectura

LABORAL 

  1. SENTENCIA T-259 DE 2024 LA LEY 2141 DE 2021, QUE MODIFICÓ EL ARTÍCULO 239 DEL CST, PREVÉ LA PROHIBICIÓN DEL DESPIDO DEL TRABAJADOR AFORADO POR PATERNIDAD. DESCONOCER ESTA NORMA REPRESENTA UNA CONDUCTA REPROCHABLE  AL AFECTAR INJUSTIFICADAMENTE LAS RELACIONES PATERNO FILIALES. Ver Más

  2. OBLIGACIÓN DE LLEVAR DOBLE REGISTRO, LLEVAR POR DUPLICADO, SOBRE EL TRABAJO SUPLEMENTARIO DESARROLLADO POR CADA UNO DE SUS TRABAJADORES.1072.(VER SENT.TSD,DE LA SALA LABORAL 06-2024. Ver Más

  3.  PROTECCIÓN CREADA PARA PERSONAS CON SITUACIONES DE DISCAPACIDAD, 3 VITALES DE CONOCER INCLUSO SI ESTA SE CONFIGURA POSTERIOR A LA MUERTE   DEL CAUSANTE. SENTENCIA T-440 DE 2024. Ver Más

  4. SENTENCIA T-076/24, REITERATIVO EL TEMA DE LA  ESTABILIDAD LABORAL REFORZADA: UN DERECHO INQUEBRANTABLE, ESPECIALMENTE EN CASOS DE VULNERABILIDAD POR RAZONES DE SALUD. ver Mas

  5. SENTENCIA T-141/24 ORDENÓ EL REINTEGRO DE LA TRABAJADORA POR AFECTACIÓN DE UN SUPERIOR EN  EL PAGO DE SALARIOS NO PERCIBIDOS, UNA INVESTIGACIÓN DE ACOSO LABORAL  Y VIOLENCIA DE GÉNERO. ver Mas

  6. ART 65 DEL CST INDEMNIZACIÓN MORATORIA, GARANTÍA PARA EL TRABAJADOR ANTE EL INCUMPLIMIENTO DE LA INMEDIATEZ DE LOS  PAGOS LABORALES. Ver Mas

  7. CAMBIOS PARA SOLICITAR AUTORIZACIÓN PARA LAS HORAS EXTRAS EN LOS CASOS QUE NECESITE CONTROL EPIDEMIOLÓGICO Y DEBERÁ EXPEDIRLO LA ARL. Ver Más

  8. SALDRÁ DECRETO QUE BENEFICIA  A TRABAJADORES : BAT QUE NO ES OTRA COSA QUE EL SUBSIDIO DE ALIMENTACIÓN CON DERECHO A QUIEN GANEN HASTA DOS SMMLV Ver Más

  9. LAS EMPRESAS DE APLICACIÓN DE REPARTO UBER EATS O DIDI FOOD DEBERÁN PAGAR EL 100% DE LOS RIESGOS LABORALES A SUS  TRABAJADORES. Ver Más

  10. LICENCIAS LABORALES CON SALARIO: UN DERECHO PARA LOS TRABAJADORES EN MOMENTOS  DE NECESIDAD EXTREMA. Ver Más

TRIBUTARIO CONTABLE 

  1. ESTAS SON LAS NORMAS QUE A LA FECHA A PERSONAS NATURALES,  COMERCIANTES Y EMPRESAS OBLIGADAS A LLEVAR NO CUMPLAN CON EL CONCEPTO NO.1002022081739 QUE CONFIRMÓ NUEVAMENTE LOS REQUISITOS SEÑALADOS BAJO LA RESOLUCIÓN 000085 ABRIL 2022 ART. 34 DIAN.  Ver Más             

  2. EFECTOS CONTABLES DE LA LEY DEL PLAN NACIONAL DE DESARROLLO 2022-2026 ACTUALIZACIÓN A 2024. A PARTIR DEL 1º DE ENERO DEL 2024, LA CLASIFICACIÓN DE LAS ENTIDADES DEL GRUPO 3, SE TENDRÁ QUE HACER UTILIZANDO LA MEDIDA DE LA UVB Y NO LA UVT ARTÍCULO 2.2.1.13.2.3 DEL DUR 1074 DEL 2015. Ver Más

  3. SI UNA SAS DECIDE SER EMISOR DE VALORES Y NEGOCIARLOS EN BOLSAS DE VALORES EN LOS TÉRMINOS DEL NUEVO ARTÍCULO 4º DE LA LEY 1258 DEL 2008, DEBERÁN PERTENECER AL GRUPO 1 DE LAS NORMAS DE INFORMACIÓN FINANCIERA. Ver Más

  4. CARTA CIRCULAR 061 DE 10-08-2024. SUPERFINANCIERA DIVULGA LOS MONTOS ACTUALIZADOS DE LOS BENEFICIOS DE INEMBARGABILIDAD Ver Más  

  5. EN CASO DE MUERTE DE UN CONTRIBUYENTE LA RESPONSABILIDAD TRIBUTARIA RECAE SOBRE LOS BIENES DEL CONTRIBUYENTE, DADO QUE LA SUCESIÓN ILÍQUIDA TIENE ESA NATURALEZA, PERO EL TRATAMIENTO FISCAL ES EL MISMO CON EFECTOS EN  LOS HEREDEROS QUE  SON ADMINISTRADORES DE LOS BIENES DE LA CAUSANTE.. Ver Más 

  6. LAS MEJORAS EN PROPIEDADES AJENAS REPRESENTAN UN ACTIVO INCORPORAL, QUE COMO TAL SE CALIFICARÍA COMO ACTIVO FIJO Y POR ESA VÍA, EL IVA ASOCIADO A LA MEJORA NO ADMITE SER TOMADO COMO IVA DESCONTABLE EN LA DECLARACIÓN DE IVA. Ver Más

  7. SI, POR UNA RELACIÓN LABORAL O REGLAMENTARIA, REALIZA PAGOS EN ESPECIE (ARTÍCULO 29-1) DEL ESTATUTO TRIBUTARIO, SE ENCUENTRA EN LA OBLIGACIÓN DE GENERAR EL DOCUMENTO SOPORTE DE PAGO DE NÓMINA ELECTRÓNICA. Ver Más

  8. ESTOS SON LOS MARCOS TÉCNICOS CONTABLES CON LA EMISIÓN DEL DECRETO 1271 DEL 2024. Ver Más

  9. LA DIAN RECORDÓ QUE, PARA EL CÁLCULO DEL IMPUESTO A CARGO DEL SUJETO CON PES, ES NECESARIO CONSIDERAR LOS “INGRESOS BRUTOS”. Ver Más

  10. RESPECTO AL EFECTO DE LA DIFERENCIA EN CAMBIO EN LA TTD DEPENDE DE, SI LA EXPOSICIÓN AL RIESGO CAMBIARIO EN EL ACTIVO ES LA MISMA QUE EN EL PASIVO, LA FLUCTUACIÓN DE LA TASA DE CAMBIO SE NEUTRALIZA Y, EN CONSECUENCIA, NO IMPACTA LA TTD. EN EL EVENTO EN QUE EL CONTRIBUYENTE NO NEUTRALICE EL IMPACTO EN EL ESTADO DE RESULTADO DEL PERIODO Y ESTO DÉ LUGAR A QUE SE ADICIONE. Ver Más

EMPRESARIAL (SECTOR TEXTIL)

  1. STUDIO F,  LA RECONOCIDA FIRMA COLOMBIANA ACABA DE INAUGURAR 'FLAGSHIP STORE' EN GOYA 51. Ver Más

  2. LA TRANSFORMACIÓN DEL COMERCIO ELECTRÓNICO DE MODA EN COLOMBIA. EL IMPACTO DE LA LLEGADA DE TEMU, SHEIN Y GO TRENDIER. Ver Más

  3. REPORTAJE DE EL ESPECTADOR DE CÓMO FUNCIONA EL SECTOR DE LA MODA SOSTENIBLE EN BOGOTÁ. Ver Más

  4.  ZARA SE ADAPTA AL MERCADO JUVENIL CON SU NUEVA LÍNEA Z3D PARA ADOLESCENTES. Ver Más

  5. COLOMBIA PRESENTA SU ARTESANÍA EN MIAMI: IDENTIDAD Y TALENTO AL MUNDO. Ver Más

  6. COLOMBIA RECIBE LA MODA EXCLUSIVA DE LOUIS VUITTON CON BIRKENSTOCK. Ver Más

  7. PATPRIMO Y BEATRIZ CAMACHO ALIANZA QUE CELEBRA LA MODA COLOMBIANA. Ver Más

  8. MALUMA LANZA REMANENCE MODA MASCULINA CON ESTILO URBANO Y PRECIOS ACCESIBLES. Ver Más

  9. EN LA BODEGA DE KOAJ SE ENCUENTRAN PRENDAS DESDE $10,000. Ver Más

  10. LORENZO HERNÁNDEZ, EL HEREDERO DE MARIO HERNÁNDEZ, REVELA SUS PLANES. Ver Más 

  11. ARTURO CALLE Y JUAN CARLOS MORA ENCABEZAN EL RANKING DE LÍDERES EMPRESARIALES. Ver Más.

  12. ARTURO CALLE REFUERZA SU ESTRATEGIA PARA CONQUISTAR EL MERCADO PERUANO. Ver Màs

  13.  EL BLACK FRIDAY SE HA CONVERTIDO EN EVENTO CLAVE PARA LA ECONOMÍA Y COLOMBIA SE PREPARA ESTE 29 DE NOVIEMBRE, MARCANDO EL INICIO DE LA TEMPORADA NAVIDEÑA Y OFRECIENDO GRANDES DESCUENTOS.Ver Más

OTROS EMPRESARIALES

  1. GERÓNIMO MARTINS REGISTRA CAÍDA EN CRECIMIENTO EN VENTAS PERO EXPERIMENTA UNA CAÍDA DEL 21% EN CRECIMIENTO DEBIDO A  UNA BAJA EN LOS PRECIOS ALIMENTARIOS Y EL AUMENTO DE LOS COSTOS OPERATIVOS. Ver Más

  2. AVIANCA Y PRICE RES FUERON SANCIONADOS CON UNA MILLONARIA MULTA POR LA SUPERINTENDENCIA DE INDUSTRIA Y COMERCIO POR VIOLAR LA LIBRE COMPETENCIA.  Ver Más

  3. EMPRESAS DEL SECTOR LÁCTEO SE DEFIENDEN ANTE LA MILLONARIA SANCIÓN DE LA SIC A 12 EMPRESAS. Ver Más

  4. LA INNOVACIÓN COMO ESTRATEGIA PARA EL CRECIMIENTO EMPRESARIAL. Ver Más

  5. EN 2023, MÁS DEL 70% DE LAS TRANSACCIONES BANCARIAS EN LATINOAMÉRICA SE REALIZARON A TRAVÉS DE CANALES DIGITALES. Ver Más

LEGAL 

  1. LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA SERÁ GRATUITA Y SU FUNCIONAMIENTO ESTARÁ A CARGO DEL ESTADO, SIN PERJUICIO DE LAS AGENCIAS EN DERECHO, COSTAS, EXPENSAS, CAUCIONES Y ARANCELES JUDICIALES QUE SE FIJEN DE CONFORMIDAD CON EL ARTÍCULO 3 DE LA LEY 2430 DE 2024. Ver Más 

  2. DIAN CONCEPTO 100208192-772 DE SEPTIEMBRE 16 “LA PARTE DE LAS PENSIONES QUE SE CONSIDERA GRAVADA POR EXCEDER LAS 1000 UVT SE CALCULA DE MANERA INDEPENDIENTE SOBRE CADA PAGO MENSUAL. Ver Más

  3. LEY 2428 DE 2024 (DE APLICACIÓN TEMPORAL) POR MEDIO DE LA CUAL SE ESTABLECEN BENEFICIOS TRIBUTARIOS COMO LA EXENCIÓN DEL IVA  PARA FACILITAR Y PROMOVER LA REALIZACIÓN DE LA COP16. Ver Más 

TECNOLÓGICO

  1. UNA CUARTA PARTE DEL CÓDIGO DE GOOGLE YA LO HACE LA IA. Ver Más

  2. VEHÍCULOS CON PROCESADORES DE MAYOR CAPACIDAD TENDRÁN DISPONIBLES MUCHAS MÁS FUNCIONES QUE ANTES DEPENDÍAN DE LA NUBE Y EJECUTARSE DE FORMA LOCAL COMO POR EJEMPLO LOS ASISTENTES DIGITALES MÁS FUNCIONALES Y CAPACES DE ENTENDER UNA MAYOR VARIEDAD DE INSTRUCCIONES. Ver Más

  3. ZHANG YIMIN A LOS 41 AÑOS ES EL HOMBRE MÁS RICO DE CHINA FUNDADOR DE TIK TOK Y BYTE DANCE. Ver Más

  4. MINKA ES UNA FINTECH COLOMBIANA QUE SE DEDICA A DISEÑAR Y HABILITAR EL PRIMER Y ÚNICO RIEL DE PAGOS EN TIEMPO REAL, IDEAL PARA LAS ECONOMÍAS LOCALES. DENTRO DE SU PLAN DE EXPANSIÓN LLEGÓ A ÁFRICA. Ver Más

  5. ESTAS SON LAS CARACTERÍSTICAS DEL KALLEY BLACK 5G. EL PRIMER SMARTPHONE DE LA MARCA CON CONECTIVIDAD 5G. Ver Más

  6. INSTAGRAM CREARÁ LA LLAMADA CUENTA DE ADOLESCENTES EN LA QUE LOS PADRES PODRÁN CONTROLAR EL CONTENIDO QUE VEN SUS HIJOS Y POR DEFECTO LAS CUENTAS SERÁN PRIVADAS PARA LOS MENORES DE EDAD. Ver Más







 
 
 
  • Foto del escritor: Amparo Wong
    Amparo Wong
  • 4 oct 2024
  • 5 Min. de lectura

LABORAL 

  1. COMPENDIO ACTUALIZADO GARANTIZA CONTINUIDAD EN COTIZACIONES A SEGURIDAD SOCIAL DURANTE INCAPACIDADES, LICENCIAS Y VACACIONES.Ver Más

  2. RESPONSABILIDAD DEL EMPLEADOR EN ACCIDENTES AUTOMOTORES LABORALES: ANÁLISIS DE LA SENTENCIA SL060-2024. Ver Más

  3. LA SUBORDINACIÓN EN EL CONTRATO DE TRABAJO: La Corte Suprema de Justicia, en su Sentencia No. SL828 de 2024, examina la validez del contrato de trabajo realidad. Ver Más

  4. LA CORTE CONSTITUCIONAL, EN LA SENTENCIA T-265/2024, REAFIRMÓ EL DERECHO DE UNA MADRE CABEZA DE FAMILIA A TRABAJAR EN CONDICIONES DIGNAS, La decisión subraya la obligación de los empleadores de garantizar no solo el empleo, sino también el bienestar familiar.. Ver Más

  5. CORTE SUPREMA REITERA: TODO PAGO POR SERVICIOS PUEDE CONSIDERARSE SALARIO, SIN IMPORTAR SU DENOMINACIÓN.Ver Más

  6. LA CORTE ESTABLECE QUE, PARA APLICAR EL PRINCIPIO DE "A TRABAJO IGUAL, SALARIO IGUAL" DEL ARTÍCULO 143 DEL CST, ES NECESARIO IDENTIFICAR INDICIOS RAZONABLES DE UN TRATO DESIGUAL. Ver Más

  7. CORTE CONSTITUCIONAL REAFIRMA ESTABILIDAD LABORAL REFORZADA PARA EMBARAZADAS, INCLUSO EN CASOS DE PÉRDIDA GESTACIONAL Ver Más.

  8. LA CORTE HA ESTABLECIDO QUE EL ESTADO DE PENSIONADO ES UNA SITUACIÓN JURÍDICA CONSOLIDADA, LO QUE IMPIDE REVERTIR DICHA CONDICIÓN, SEGÚN LA JURISPRUDENCIA. Ver más                   

  9. DIAN ADVIERTE QUE TRASLADAR COTIZACIONES VOLUNTARIAS ENTRE REGÍMENES PENSIONALES ES GRAVABLE Y SUJETO A RETENCIÓN DEL 35%. (CONCEPTO 752 [006470]09-09-2024 DIAN) Ver más

  10. AVANCES EN LA REFORMA LABORAL EN COLOMBIA: APROBADOS 23 ARTÍCULOS CLAVE, INCLUIDOS CONTRATOS INDEFINIDOS. FECHA LÍMITE: 16 DE DIC. Ver Más.

  11. DERECHO DE INSCRIPCIÓN A LAS INSTITUCIONES DE EDUCACIÓN    SUPERIOR PÚBLICAS DADA SU SITUACIÓN DE POBREZA, SERÁ GRATUITO.Ver Más

  12. LEY 2375, INHABILITA A CONDENADOS POR DELITOS SEXUALES CONTRA MENORES DE EDAD PARA DESEMPEÑAR CARGOS, OFICIOS Y PROFESIONES QUE SE RELACIONEN DIRECTAMENTE TAMBIÉN CON Y ADOLESCENTES. Ver Más   

  13. INCENTIVOS PARA EL SERVICIO MILITAR (LEY 2384). LOS CONSCRIPTOS ACCEDERÁN A FORMACIÓN LABORAL PROPORCIONADA POR EL SENA Y A BONIFICACIONES ADICIONALES.Ver Más

  14. CONSULTORIOS PSICOLÓGICOS GRATUITOS (LEY 2377).ESTUDIANTES DE PSICOLOGÍA HARÁN ACOMPAÑAMIENTO Y CONSEJERÍA A FAVOR DE PERSONAS EN CONDICIONES QUE NECESITEN ASISTENCIA EN SALUD MENTAL.Ver Más

  15. PREVENCIÓN DEL ACOSO SEXUAL (LEY 2365). PROMUEVE. NO VIOLENCIA  MEDIANTE LA PREVENCIÓN, PROTECCIÓN Y ATENCIÓN A VÍCTIMAS DE ACOSO EN EL CONTEXTO LABORAL Y EN INSTITUCIONES DE EDUCACIÓN.Ver Más

  16. LUCHA CONTRA EL CÁNCER (LEY 2360). RECONOCE COMO SUJETOS DE ESPECIAL PROTECCIÓN CONSTITUCIONAL A LAS PERSONAS DIAGNOSTICADAS.Ver Más   


EMPRESARIAL (SECTOR TEXTIL)

  1. MARIO HERNÁNDEZ INAUGURA NUEVA TIENDA EN CALI CON EXPERIENCIAS ÚNICAS, UBICADA  EN JARDÍN PLAZA, CELEBRA EL COMPROMISO DE LA MARCA CON LA CIUDAD Y SU EXCELENCIA ARTESANAL. Ver Más

  2. SHEIN y TEMU EN COLOMBIA: DESAFÍOS PARA LA INDUSTRIA DE LA MODA LOCAL. Ver Más 

  3. MANGO CONQUISTA EE.UU: LA CADENA ESPAÑOLA DE MODA LLEGA A SEATTLE Y SIGUE EXPANDIÉNDOSE Ver Más        

  4. EL SECRETO DETRÁS DE LOS PRECIOS BAJOS DE TEMU. LA POPULAR TIENDA CHINA, CON SU MODELO DE NEGOCIO, SIGUE GENERANDO CONTROVERSIA.Ver Más

  5. SPRINT ANUNCIA REMATE DE INVENTARIO TRAS PÉRDIDAS MILLONARIAS, OPERACIÓN EN COLOMBIA NO SERÁ AFECTADA. Ver Más

  6. H & M ACLARA RUMORES SOBRE EL POSIBLE CIERRE DE SUS TIENDAS EN COLOMBIA. Var Más

  7. VÉLEZ TALLER COMPROMETIDO CON EL MEDIO AMBIENTE: REPARA Y DA NUEVA VIDA A ZAPATOS, PRENDAS Y BOLSOS DESDE $79.900 COP.Ver más

  8. LA SUPERINTENDENCIA DE SOCIEDADES DESTACA A STUDIO F  COMO UNA DE LAS EMPRESAS MÁS IMPORTANTES DEL SECTOR MODA EN COLOMBIA POR SUS INGRESOS EN 2023.Ver Más.

  9. MOVIDA DE DESCUENTO,PARA DESPEDIR EL VERANO.

    • SAMSONITE, 20% de descuento por 2 días

    • LACOSTE con el 30% de descuento.

    • QUEST por aniversario tiene 50% descuento y promociona la bolsa gigante.

    • STUDIO F.  50% colección invierno

    • AMERICANO 30% de descuento

    • SPRING STEP 60% descuento

    • ARTURO CALLE 50% y 25% Off

    • ELA con el 50% de descuento en mercancía seleccionada


OTROS EMPRESARIALES

  1. ¡ALERTA EMPRESARIAL! ENERGÍA DESBOCADA: ¡SUBE HASTA UN 121% EN COSTOS Y GOLPEA FUERTE A LAS COMPAÑÍAS!Ver Más    

  2. EL CONGRESO DE LA REPÚBLICA BUSCA ESTABLECER REGLAS PARA EL COBRO DE LOS PARQUEADEROS UBICADOS DENTRO DE CENTROS COMERCIALES Y CLÍNICAS. Ver más

  3. GUÍA DE INVERSIONES INMOBILIARIAS EN ESTADOS UNIDOS. Ver más

  4. CON UN CUPÓN DE $80.000.TEMU,PROMOCIONA SUS PRODUCTOS.


TRIBUTARIO Y LEGAL 

  1. CÓNYUGES TIENEN DERECHO A RECLAMAR LA NULIDAD ABSOLUTA DE ACTOS QUE VULNEREN SUS DERECHOS PATRIMONIALES, INCLUSO SI NO SON PARTES EN EL CONTRATO.Ver Más

  2. LEGALMENTE SE PUEDE TENER UNA UNIÓN MARITAL DE HECHO SIN CONVIVENCIA PERMANENTE SI ESTÁ EL PROBATORIO? Ver más.

  3. CONTRIBUYENTES PIERDEN INTERESES MORATORIOS SI NO RECLAMAN PAGO EN TRES MESES TRAS SENTENCIA.  Ver más

  4. OBJETOS FABRICADOS POR PERSONAS PRIVADAS DE LA LIBERTAD TRAEN AHORA UNA SERIE DE BENEFICIOS TRIBUTARIOS. Ver más

  5. CONSEJO DE ESTADO RESPALDÓ A REVISOR FISCAL SANCIONADO POR DIAN EN CASO DE INEXACTITUD TRIBUTARIA.Ver más

  6. DIAN: ACLARAN DEDUCCIÓN DEL 1% AUNQUE FACTURA TENGA ERROR EN EL MEDIO DE PAGO.Ver más

  7. IMPLICACIONES FISCALES POR TRASLADO DE COTIZACIONES VOLUNTARIAS EN PENSIONES RAIS A RPM SUJETO A RETENCIÓN DEL 35%. Ver más                                          

  8. CERTIFICADO DE DISCAPACIDAD VÁLIDO PARA BENEFICIO TRIBUTARIO SEGÚN LEY 361 DE 1997. Ver más                                                               

  9. ACCIONES DE DISOLUCIÓN Y LIQUIDACIÓN DE SOCIEDAD PATRIMONIAL PRESCRIBEN EN UN AÑO TRAS SEPARACIÓN. Ver más                                                 

  10. DEDUCCIÓN POR ENERGÍAS RENOVABLES: 50% DE LA INVERSIÓN APLICABLE EN UN MÁXIMO DE CINCO AÑOS. Ver más                 

  11. LEY 2380. LAS DONACIONES A BANCOS DE ALIMENTOS PERMITIRÁN APLICAR UN DESCUENTO SOBRE EL IMPUESTO DE RENTA DE MÁXIMO UN 37 % DEL  VALOR DONADO.Ver Más

  12. LOS 10 CAMBIOS CLAVE DE LA NUEVA REFORMA TRIBUTARIA QUE DEBEMOS ESTUDIAR, SACUDIRÁN A COLOMBIA PROPONE, AUMENTAR LA RETE. FUENTE PARA ASALARIADOS y otros ESTRUCTURALES, IMPACTANDO MÚLTIPLES SECTORES ECONÓMICOS. Ver Más

  13. LAS AUDIENCIAS VIRTUALES DE JUECES Y MAGISTRADOS SE REALIZARÁN A TRAVÉS DE TEAMS PREMIUM, UNA DE LAS PLATAFORMAS MÁS AVANZADAS A NIVEL MUNDIAL. Ver más.

  14. IMPACTO DE LAS REFORMAS A LA LEY 675 DE PROPIEDAD HORIZONTAL. Ver más

  15. EL PACTO DE COASEGURO INTERNO COMO CONTRATO DE COLABORACIÓN EMPRESARIAL, COLIGADO AL COASEGURO. Ver más

  16. INSTRUCCIONES DE LA SIC A LOS ADMINISTRADORES DE SOCIEDADES EN EL TRATAMIENTO DE DATOS. Ver más


TECNOLÓGICO

  1. NEURODERECHOS: ESENCIALES PARA PROTEGER TU MENTE, NUESTRA IDENTIDAD, LIBRE ALBEDRÍO. PRIVACIDAD MENTAL PODRÍA ESTAR EN RIESGO, FRENTE A LA CRECIENTE INFLUENCIA DE LA NEUROTECNOLOGÍA. Ver más

  2. SAMAY, UNA DEEP TECH COLOMBIANA CON SEDE EN ESTADOS UNIDOS Y MEDELLÍN, FUE SELECCIONADA POR MEDTECH INNOVATOR, LA ACELERADORA MÉDICA MÁS PRESTIGIOSA DEL MUNDO. Ver más

  3. LAS RAY-BAN META RECOPILAN MUCHAS FOTOS, PERO LOS DE ZUCKEBERG SE NIEGAN A DECIR SI SE USARÁN PARA ENTRENAR IA. Ver más

  4. EL CAMBIO HISTÓRICO QUE LLEGA A GOOGLE MAPS, EARTH Y STREET VIEW. GRACIAS A LA IA HARÁ QUE HASTA TU CASA SE VEA MEJOR. Ver más

  5. CLONES DIGITALES: LA MULTIPLICACIÓN DEL YO PARA RESOLVER TAREAS COMPLEJAS O ABURRIDAS ES EL NUEVO DESAFÍO DE LA IA GENERATIVA. Ver más

  6. CANON ENTREGA A EE.UU. EQUIPOS DE LITOGRAFÍA PARA CHIPS DE 2 NM, A UNA DÉCIMA PARTE DEL COSTO ACTUAL.Ver más   

 
 
 
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